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結構化面試:官方語言答題技巧及常見錯誤分析

2020-11-20 14:15:21  來源:中公事業單位考試題庫
【導讀】

本篇內容中公事業單位(http://www.06702392.buzz/)提供面試技巧《官方語言答題技巧及常見錯誤分析》

在面試作答中,很多考生會運用官方語言作答,但有很多考生在運用中會有一些問題,中公教育在此為大家進行展開分析。

一、各類題型的“官方語言”【題型】綜合分析

【官方語言】

1.我覺得這個社會現象是好的/不好的。

2.產生這種情況的原因有……

3.針對以上問題/原因,我提出以下對策。

4.對于個人……對于政府……對于社會……

【題型】計劃組織協調類題目

【官方語言】

1.領導把XXX工作交給我負責,是對我的信任,我一定會盡全力,認真舉辦這次XXXX活動,不辜負領導對我的信任。

2.我一定會高度重視領導交代給我的任務。

3.一張嘴就說要成立工作小組,但是各自的分工沒有明確體現。

4.我會做好前期的準備工作,確定本次活動的時間、地點、進行宣傳。

5.最后,我會對本次活動進行總結,形成報告上交領導。

6.最后,我會把照片、視頻放在官網上,進行二次宣傳。

7.最后,我要看下效果,日后借鑒、長效機制。

【題型】應變能力

【官方語言】

1.我作為負責人,我會盡快處理此事。

2.首先,我會穩定情緒,穩定局面。(沒有細節)

3.最后,我會對此事進行總結,避免此類問題再次發生。

【題型】人際交往的意識與技巧

【官方語言】

1.出現這個問題全部都錯在我

2.首先,我會自我反思,這件事情是不是自己的問題。

3.XXX批評我,一定是對我不夠了解,有什么誤解。

4.相信通過我的溝通,他會理解我的想法。

二、面試常見錯誤分析1.行為舉止模板、僵化。如把敲門當做任務,不分情況,一律敲門;過分追求走姿規范,身體僵硬,擺臂不自然;模式化地鞠躬、問好;落座之前機械地說“謝謝”;雙手刻意呆板地疊放在桌子上,紋絲不動。

2.語言不自然。使用格式化的語言,如“考生思考完畢,現在開始答題”,“下面考生談談我對第一題的看法”,“考生開始回答第一題”,“考生答題完畢”等。

3.面試答題時追求正確、標準答案。(不存在)

4.運用“萬能答題模板”進行答題。(得不到高分)

5.面試題目不是很有把握,就開始聲音小,不自信。(要記住,外在氣勢很重要)

6.過度重視答題內容,而忽視了答題時的外在氣勢。

7.答題時追求完美,想要所謂的專業化用詞,導致答題流暢性受到影響,不值得。

8.答題沒有感情,沒有語音語調。

9.答題只關注手上的題本,答題照著稿子讀,忽視了跟考官的眼神交流。

10.一進場就立馬坐下,然后立馬翻閱題本,這是不正確的,應該表現出你對考官的尊重,聽從考官的安排。

11.答題時缺少政府思維。

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